Lämpligt arbete

Arbetslöshetsförsäkringen är en inkomstbortfallsförsäkring och en omställningsförsäkring. En förutsättning för att få arbetslöshetsersättning är att du måste söka och tacka ja till lämpliga arbeten.

Bedömning hos arbetsförmedlingen

Som arbetslös anmäler du dig som arbetssökande på Arbetsförmedlingen och det är din handledare där som i första hand avgör vad som är ett lämpligt arbete för dig utifrån jobben på hela den svenska arbetsmarknaden. Det innebär att du inte har rätt att kräva att få ett arbete inom ett visst område.

Vid bedömning tas hänsyn till dina tidigare yrken, erfarenheter, förutsättningar och vissa personliga förhållanden för att kunna ta ett nytt arbete samt vilka arbeten som finns på arbetsmarknaden. Om du har godtagbara hinder för att inte söka ett arbete måste du aktivt söka en lösning på det som hindrar dig. Reglerna för lämpligt arbete ska också tillämpas när en arbetssökande anvisas ett arbetsmarknadspolitiskt program.

Anställningsförmånerna ska vara förenliga med de förmåner som finns för anställda enligt kollektivavtal.

• Det får inte vara arbetskonflikt på arbetsplatsen till följd av stridsåtgärd som är lovlig enligt lag och kollektivavtal.
• Förhållandena i övrigt på arbetsplatsen ska motsvara kraven i arbetsmiljölagstiftningen när det gäller att förebygga ohälsa och olycksfall.
• Om lönen i det erbjudna arbetet är väsentligt lägre, mer än 10 procent, än den dagpenning du får från arbetslöshetskassan. Observera att det inte är skillnaden jämfört med din tidigare lön som räknas utan jämfört med den dagpenning som du har rätt till.

 Avvisa ett erbjudande om lämpligt arbete